徹底した労務管理に努めお客様をサポートします
スタッフが安心して仕事ができる環境の整備に努め、仕事で不安になったり悩んだりすることなく安心して仕事ができるように選任の担当者が就業中、そして仕事の後に至るまでしっかりとトータルサポートします。
私たちはお客様への定期的な訪問と、常に問題意識を持ちながら現場作業・現場管理に従事し、問題点があればどんな小さな事でもお客様とスタッフと打ち合わせをし、改善策を探します。
また、安定した定着率を目指し、退職者の理由分析をした採用のベストマッチに向けた取組みも実施しています。
私たちミサワコーポレーションの管理社員は、提供している職場で働いた経験があります。だからこそ、現場で働くスタッフの気持ちがわかる労務管理ができます。それこそが私たちミサワコーポレーションの強みです。
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